崗位職責：
1、負責組建或優(yōu)化銷售團隊。
2、負責管理業(yè)務團隊，提高團隊成員的工作能力及團隊工作效率。
3、負責完成團隊業(yè)績目標，具備處理業(yè)務和完成業(yè)務指標能力。
4、配合市場調(diào)研工作，負責管理整個分公司運作
任職要求：
1、能夠適應長期的駐外工作，年齡 26—38周歲，高中及以上學歷，有3年以上銷售工作經(jīng)驗
2、具有團隊管理能力和業(yè)務開發(fā)能力，有責任心，并有長遠規(guī)劃
3、語言表達能力強，形象氣質(zhì)佳，服從異地分配
4、品行端正，素養(yǎng)良好，有積極、誠懇的工作態(tài)度，能承受較大的工作壓力。
5、具有良好的服務意識，較強的團隊協(xié)作能力，品德端正。
6、待遇底薪5000元/月+業(yè)績提成+開拓獎+實物獎勵，公司提供明確的晉升平臺
1、負責組建或優(yōu)化銷售團隊。
2、負責管理業(yè)務團隊，提高團隊成員的工作能力及團隊工作效率。
3、負責完成團隊業(yè)績目標，具備處理業(yè)務和完成業(yè)務指標能力。
4、配合市場調(diào)研工作，負責管理整個分公司運作
任職要求：
1、能夠適應長期的駐外工作，年齡 26—38周歲，高中及以上學歷，有3年以上銷售工作經(jīng)驗
2、具有團隊管理能力和業(yè)務開發(fā)能力，有責任心，并有長遠規(guī)劃
3、語言表達能力強，形象氣質(zhì)佳，服從異地分配
4、品行端正，素養(yǎng)良好，有積極、誠懇的工作態(tài)度，能承受較大的工作壓力。
5、具有良好的服務意識，較強的團隊協(xié)作能力，品德端正。
6、待遇底薪5000元/月+業(yè)績提成+開拓獎+實物獎勵，公司提供明確的晉升平臺
職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任
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銷售經(jīng)理職業(yè)大全：
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- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：私營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：通用機械
- 所在地區(qū)：湖北-武漢市
- 聯(lián)系人：何小姐
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：430113
工作地址
- 地址：武漢市蔡甸區(qū)大集街大沌路113號
